LYCEE CURIE DE MENTON – M. BONVALLET – S.E.S. EN SECONDE (programme 2002)

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RETROUVE LES DEFINITIONS...

Le taylorisme a-t-il disparu depuis le succès du toyotisme?

 

1/ Kaizen (principe d`amélioration permanente)   2/ Kanban (zéro stock)   3/ Toyotisme   

(A) Organisation de la production visant à limiter au maximum le stockage de pièces ou de produits finis afin de diminuer les coûts. Il faut donc pouvoir ajuster rapidement la production aux variations de la demande. Les expressions kanban, zéro stock, juste-à-temps, travail à flux tendus (ou à flux tirés), sont employées de manière équivalente.
(B) Le kaizen, c'est-à-dire le principe d'amélioration permanente de la production, s'éloigne du modèle taylorien-fordien de séparation des tâches entre concepteurs et exécutants (voir 'taylorisme', 'fordisme'). En effet, il s'agit d'inciter tous les salariés à surveiller la qualité des produits, à résoudre directement les problèmes simples de pannes de machines, et à faire des propositions pour augmenter l'efficacité du travail.
(C) Organisation du travail utilisée d'abord chez Toyota, et appliquée aujourd'hui par de nombreuses entreprises partout dans le monde, fondée sur la limitation des stocks (voir 'Kanban'), et le principe d'amélioration permanente de la production (voir 'Kaizen').